Център за помощ
Ние поддържаме нашите Често задавани въпроси и ресурси актуализирани, за да бъде цялата информация относно работата в Нидерландия точна и актуална.
Обслужване на клиенти
Нуждаете се от помощ с вашето заявление или имате въпроси относно работата в чужбина? Нашият екип е готов да ви съдейства на български, английски и холандски език.
Свържете се с нас
Желаете повече подробности преди да кандидатствате? Свържете се с нас с всякакви въпроси, ние сме тук, за да ви ръководим на всяка стъпка от пътя.
За търсещи работа:
Попълнете нашия онлайн формуляр за кандидатстване с вашите умения и трудов опит. Приемаме заявления от български, унгарски и холандски работници. След като бъде подаден, ще прегледаме вашия профил и ще се свържем с вас за следващите стъпки.
Не, холандският не е задължителен. Основите на английски или немски са полезни за комуникация на работното място, а ние предоставяме подкрепа, за да ви помогнем да се адаптирате.
Ще ви е необходим валиден паспорт или лична карта и, ако е на разположение, сертификати, свързани с вашата професия. Препоръчително е и доказателство за опит. Преди да заминете, не забравяйте да кандидатствате за вашия документ A1.
Да, помагаме за организирането на подходящо настаняване близо до вашето работно място преди да пристигнете в Нидерландия.
Да, ще получите подписан договор с всички подробности и условия преди заминаването.
Да, в много случаи това е възможно. Зависи от вида на визата ви и споразумението с работодателя.
За работодатели:
Свързваме холандски компании с висококвалифицирани български, унгарски и холандски работници във всички сектори.
Средно, от 2 до 4 седмици от заявката за работа до първия работен ден на работника, в зависимост от документацията и изискванията за ролята.
Да. Всеки кандидат е изцяло проверен и потвърден. Проверяваме квалификациите, препоръките и опита преди назначение.
Да, ние съдействаме с организацията на пътуванията, настаняването, ориентацията на работното място и всякакви местни регистрации.
Ако назначението не е добро съвпадение, бързо ще осигурим замяна от нашия квалифициран талант пул.
Да. Повечето роли изискват 6-12 месечно ангажиране, с възможности за удължаване въз основа на представянето и нуждите на работодателя.